Carrière

L’agente ou agent aux activités judiciaires effectue diverses tâches administratives reliées notamment à la préparation et à l’envoi de différents avis, au traitement de la correspondance, à l’ouverture de cas, aux copies de dossiers et à la numérisation. Elle ou il peut être également responsable de la conformité des documents en effectuant la mise en page, la correction et les validations nécessaires du contenu. Elle ou il est au cœur du traitement des dossiers administratifs.

La personne titulaire de l’emploi préside des audiences, y compris des conférences préparatoires, où chacune des parties (salariée ou salarié, travailleuse ou travailleur, syndicat, employeur), représentée ou non par un procureur, assume son fardeau de preuve. À cet effet, elle maintient le décorum et s’assure du déroulement efficace de la procédure en appliquant les diverses règles de preuve et la procédure en usage, dont la règle de la proportionnalité.

La personne tranche, en cours d’audience, les incidents de procédure, les demandes de remise, les objections à la preuve et les objections en droit, et délibère en appréciant la preuve soumise et les prétentions des parties. Elle rend par écrit et motive toute décision qui termine une affaire. Elle rédige des décisions claires et concises, en tenant compte du droit applicable et de la preuve.

La technicienne ou le technicien en droit effectue divers travaux techniques reliés au traitement des requêtes reçues au Tribunal. Elle ou il s’occupe de la confection des rôles et du suivi des cas qui y sont inscrits aux fins d’audiences devant les juges administratif(-ive)s.

La conciliatrice ou le conciliateur intervient, à titre de tierce personne neutre et impartiale, dans la recherche de règlement de litiges. Son action vise à amener les parties à régler à l’amiable le litige qui les oppose, et ce, dans le respect de la loi.